Cinq techniques pour se faire remarquer de ses chefs (sans en faire trop)
Bien faire son job, ça ne se voit pas toujours. Pour gagner en notoriété, et être reconnu à sa juste valeur, il faut le faire savoir. Conseils de Jean-Louis Muller, expert en management auprès de Cegos.
Le management est aujourd’hui en pilotage automatique dans beaucoup d’entreprises. Les outils dédiés comme les entretiens passent à la trappe. Conséquence: l’anonymisation est galopante.
